তৈরি পোশাকশিল্পের কারখানামালিকেরা কঠোর অবস্থানে গেছেন। বিশৃঙ্খলা সৃষ্টি বা উৎপাদন কার্যক্রম ব্যাহত হলে শ্রম আইনের ১৩(১) ধারা অনুযায়ী ‘কাজ নেই, মজুরি নেই’ ভিত্তিতে কারখানা বন্ধের ঘোষণা দিয়েছেন তাঁরা। মালিকপক্ষের তথ্যমতে, ইতিমধ্যে সাভার, আশুলিয়া ও গাজীপুর অঞ্চলের ৫৫টি কারখানা অনির্দিষ্টকালের জন্য বন্ধ করে দেওয়া হয়েছে। এছাড়া আরও ৯২টি কারখানা বন্ধ হওয়ার ঝুঁকিতে রয়েছে। এই ১৪৭টি কারখানায় প্রায় তিন লাখ শ্রমিক কর্মরত আছেন। পরে বিকেলে মালিকদের দুই সংগঠন বিজিএমইএ ও বিকেএমইএ যৌথ সংবাদ সম্মেলন করে জানায়, কাজ না করলে শ্রম আইনের ১৩(১) ধারায় কারখানা অনির্দিষ্টকালের জন্য বন্ধ রাখবেন মালিকেরা। চলমান অস্থিরতায় সাভার-আশুলিয়া ও গাজীপুরের ১৪৭ কারখানায় চেষ্টা করেও উৎপাদন কার্যক্রম চালানো যাচ্ছে না বলে উল্লেখ করেন বিজিএমইএর সভাপতি। এদিকে সাভারের আশুলিয়ায় গতকাল ১৩(১) ধারায় কারখানা বন্ধের সংখ্যা বাড়তে থাকে।
পোশাক খাতের নিম্নতম মজুরি বৃদ্ধির দাবিতে গত মাস থেকেই শ্রমিকেরা আন্দোলন করছেন। এই আন্দোলনের পরিপ্রেক্ষিতে ১ নভেম্বর সরকার নিম্নতম মজুরি বোর্ড গঠন করে। গত সোমবার বোর্ডের দ্বিতীয় সভায় শ্রমিকপক্ষের প্রতিনিধি ৩২ হাজার টাকা ন্যূনতম মজুরির প্রস্তাব উত্থাপন করেন। সূত্র বলছে, মালিকপক্ষ বরাবরের মতোই শুরুতে মজুরি বাড়ানোর ক্ষেত্রে কম হারের প্রস্তাব দিতে পারে। সবচেয়ে জরুরি বিষয়, কবে থেকে বাড়তি মজুরি কার্যকর হবে, তা বোর্ডের প্রথম সভাতেই ঘোষণা করা হয়েছে।
এদিকে, শনিবার গাজীপুরের কালিয়াকৈরের চন্দ্রা পল্লী বিদ্যুৎ এলাকায় শ্রমিকেরা ঢাকা-টাঙ্গাইল মহাসড়ক অবরোধ করে বিক্ষোভ দেখান।
স্থানীয় সূত্রে জানা যায়, চন্দ্রার ট্রপিক্যাল ও পূর্ব চন্দ্রার এপেক্স লিঞ্জারি নামের দুটি কারখানায় বৃহস্পতিবার আন্দোলন চলাকালীন পুলিশের কাঁদানে গ্যাস ও সাউন্ড গ্রেনেডে কয়েকজন শ্রমিক আহত হন।
পরে বৃহস্পতিবার আহত এক শ্রমিকের মৃত্যুর গুজব ছড়িয়ে পড়লে শ্রমিকেরা ক্ষুব্ধ হয়ে মহাসড়কে অবস্থান নেন।
পরিস্থিতি নিয়ন্ত্রণে পুলিশ লাঠিপেটা, কাঁদানে গ্যাস ও সাউন্ড গ্রেনেড ব্যবহার করলে প্রায় চার ঘণ্টা পর যান চলাচল স্বাভাবিক হয়।
কারখানা বন্ধের বিষয়ে বিজিএমইএ সভাপতি মাহমুদ হাসান খান বলেন, ‘মজুরি বোর্ড গঠন হয়েছে ১ নভেম্বর, কিন্তু বিশৃঙ্খলা চলছে অক্টোবরের শেষ সপ্তাহ থেকে। আমরা অরাজকতার মধ্যে আলোচনার যৌক্তিকতা নিয়ে প্রশ্ন তুলছি।’ তিনি অভিযোগ করেন, কারখানার ভেতরে কিছু বিপথগামী শ্রমিক বহিরাগতদের প্ররোচনায় নিয়মিত অস্থিরতা তৈরি করছেন। বিজিএমইএ এবং বিকেএমইএর যৌথ সংবাদ সম্মেলনে তিনি দাবি করেন, অরাজকতা সৃষ্টিকারীরা ইতিমধ্যে আইনশৃঙ্খলা রক্ষাকারী বাহিনীর নজরদারিতে রয়েছেন। এমন পরিস্থিতিতে গতকাল সকালে রাজধানীর উত্তরায় বিজিএমইএ কমপ্লেক্সে বিজিএমইএ ও বিকেএমইএর সদস্যদের যৌথ মতবিনিময় সভা অনুষ্ঠিত হয়। গত মাসে যা হয়েছে, সেটিকে যদি আমরা যৌক্তিক বলি, তাহলে বর্তমানে যা চলছে, তা কোনোভাবেই যৌক্তিক না। তিনি বলেন, বেশির ভাগ শ্রমিক ভাই-বোন কাজে যোগ দিতে চান। এক প্রশ্নের জবাবে মাহমুদ হাসান খান বলেন, ‘কারা অরাজকতা করছে, সেটি চিহ্নিত করা বিজিএমইএর পক্ষে সম্ভব না। এরপরও যদি চলে, তাহলে আমরা আবার বসে সিদ্ধান্ত নেব।’। সংবাদ সম্মেলনে বিকেএমইএর নির্বাহী সভাপতি ফজলে শামীম এহসান, সহসভাপতি অমল পোদ্দার, বিজিএমইএর সহসভাপতি রেজওয়ান সেলিম, মিজানুর রহমান প্রমুখ উপস্থিত ছিলেন।
শ্রম আইনের ১৩(১) ধারার প্রয়োগ প্রসঙ্গে বিজিএমইএ সভাপতি জানান, যারা উৎপাদন সচল রাখতে পারছে না, তারা বাধ্য হয়েই কারখানা বন্ধ রাখছে। তবে সমাজের দায়িত্বশীল অংশ হিসেবে তাঁরা ১৬ নভেম্বরের (সোমবার) মজুরি বোর্ডের তৃতীয় সভায় অংশ নেবেন বলে জানান। তিনি আশাবাদ ব্যক্ত করেন যে, পরিস্থিতির উন্নতি না হলে ভবিষ্যতে পুনরায় আলোচনা সাপেক্ষে সিদ্ধান্ত নেওয়া হবে। তিনি বলেন, ‘আমরা আশা করব, আগামী এক–দুই দিনে পরিস্থিতির উন্নয়ন ঘটবে।
অন্যদিকে, শ্রমিকনেতারা মালিকপক্ষের এই কৌশলকে পুরোনো বলে অভিহিত করেছেন। নিম্নতম মজুরি বোর্ডে শ্রমিক প্রতিনিধি বাবুল আখতার বলেন, নিরাপত্তার কারণে মালিকপক্ষ অনেক সময় কারখানা বন্ধ রাখছে, অথচ সেই দায় শ্রমিকদের ওপর চাপানো হচ্ছে। যেসব কারখানায় শ্রমিকেরা ধর্মঘটে ছিলেন না বা যারা কাজ করতে চেয়েছেন, তাদের পুরো মজুরি প্রদান করা মালিকদের আইনি বাধ্যবাধকতা। শ্রম আইনের ১৩(১) ধারা প্রয়োগ করে বিনা মজুরিতে কারখানা বন্ধ রাখা সম্পূর্ণ বেআইনি বলে তিনি দাবি করেন। তিনি বলেন, মাঠপর্যায়ের অনেক নেতা-কর্মী ও শ্রমিক প্রতিনিধি সাধারণ কর্মীদের ওপর তাঁদের নিয়ন্ত্রণ বজায় রাখতে পারছেন না, যা সার্বিক পরিস্থিতিকে আরও জটিল করে তুলেছে। নিরাপত্তার কারণে ওই দিন কর্তৃপক্ষ ছুটি দেয়।
সম্মিলিত গার্মেন্টস শ্রমিক ফেডারেশনের সভাপতি নাজমা আক্তার বলেন, কারখানা বন্ধ রাখা কোনো সমস্যার স্থায়ী সমাধান নয়, বরং এতে উভয় পক্ষেরই ক্ষতি হয়। তিনি মালিক ও শ্রমিক উভয়কেই সহনশীল হওয়ার আহ্বান জানান। এতে মহাসড়কের উভয় পাশে যানবাহন চলাচল বন্ধ হয়ে গেলে চরম ভোগান্তিতে পড়েন যাত্রী ও চালকেরা।
সাবেক অন্তর্বর্তী সরকারের সময় গঠিত শ্রম সংস্কার কমিশনের প্রধান সৈয়দ সুলতান উদ্দিন আহমেদ মনে করেন, শ্রম পরিস্থিতি শান্ত করার জন্য কেন্দ্রীয় ও আঞ্চলিক উভয় পর্যায়েই মালিক, শ্রমিক ও সরকারের মধ্যে ত্রিপক্ষীয় আলোচনা প্রয়োজন। তাঁর মতে, পরিস্থিতি নিয়ন্ত্রণে মালিকদের একটি যৌক্তিক ও গ্রহণযোগ্য মজুরি প্রস্তাব নিয়ে আলোচনার টেবিলে আসা উচিত। শিল্পমালিকদের এমন ঘোষণায় পরিস্থিতি কিছুটা জটিল হতে পারে বলে মনে করছেন একাধিক শ্রমিকনেতা। তারপরও এটা নিয়ে অরাজক পরিস্থিতি তৈরি করা মানে হচ্ছে আমাদের চাপের মুখে একটি অযৌক্তিক মজুরি ঘোষণার প্রেক্ষাপট তৈরি করা।’। ওদের ছুটি দেওয়ার পর বাইরের লোকজন আইসা আমাদের অফিসের গেট ভাঙছে, নিরাপত্তাকর্মীকে মারছে।
আশুলিয়ার জিরাব পুকুরপাড় এলাকার লোসাকা গ্রুপের দুটি কারখানা—বেক নিট লিমিটেড ও তামাম ডিজাইন—নিরাপত্তাজনিত কারণ দেখিয়ে শুক্রবার নোটিশের মাধ্যমে বন্ধ ঘোষণা করা হয়েছে। বেক নিটের এক শ্রমিক জানান, বাইরের উসকানি এবং ভাঙচুরের ঘটনার কারণে তাদের কারখানা অহেতুক ভোগান্তির শিকার হচ্ছে। শ্রমিকদের দাবি, আন্দোলন ছাড়াই মজুরি বাড়ার হার নিয়ে দীর্ঘদিনের অসন্তোষ থেকেই এই অস্থিরতার জন্ম হয়েছে।